【48812】机修等级规划区别_

作者:kaiyun.con    来源:kaiyun.con官方首页    发布时间: 2024-04-16 17:49:24    浏览量:21 次

  六级 1、在五级岗位(工种)继续作业满1年或在四级岗位作业体现特别优异者

  一等 2、有着非常丰富的出产实践经验和操作技能专长、能处理本工种要害操作技能和生

  1、能辅导和训练初级技师一等以下岗位人员,在作业期间至少带出2名以上二等初级技师岗位人 员

  1、能辅导和训练初级技师三等以下岗位人员,在作业期间至少带出2名以上二等初级技师岗位人 员

  1、能辅导和训练中级级技师一等以下岗位人员,在作业期间至少带出2名以上一等初级技师岗位 人员

  能处理本工种专业高难度修理技能问题,在设备技能改造、技能革新以及扫除设备 事故隐患等方面有显著成绩,并且具有培育中级技师和安排带领技师进行技能革新和

  新进人员试用期满和转岗人员试岗期完毕后,均应参与Ⅰ级上岗规范对应的考试查核,考评合格方可 一级 正式定级。关于引入的机修技工、技师可根据实践操作技能水平、作业成绩和职业道德,经试用查核 30

  1、在二级岗位(工种)继续作业满6个月或在二级岗位作业体现优异者 2、能辅导和训练一级岗位人员,在作业期间至少带出1名以上一级岗位人员

  1、三级岗位(工种)继续作业满1年或在三级岗位作业体现优异者 2、能辅导和训练二级以下岗位人员,在作业期间至少带出1名以上二级岗位人员

  1、在四级岗位(工种)继续作业满1年或在四级岗位作业体现特别优异者 2、能辅导和训练三级以下岗位人员,在作业期间至少带出2名以上三级岗位人员

  1、能辅导和训练初级技师一等以下岗位人员,在作业期间至少带出2名以上一等初级技师岗位人 员


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